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Are you passionate about using your skills to help make Canadian cities more sustainable? Would you like to join a team with a clear focus and goals? THE OPPORTUNITY Biosphere Eco-Cities Canada (BECC) is seeking few new volunteers for our fundraising team. Current members are keen and performing well. Yet, someone with broad fundraising experience would be a great asset. The current focus of the team is on obtaining funding for a youth climate action project to take place in five Canadian Cities. Funding of core costs is also being pursued. BACKGROUND A Biosphere Eco-City (BEC) is an urban-centred region where teams educate and engage people in activities to develop a culture of sustainability. BEC Canada (BECC) is a national charity that supports development of BECs in Ottawa, Toronto, Brampton, Edmonton, and Vancouver. ORGANIZATION OF THE FUNDRAISING TEAM The Team is divided into sub-teams for Grants Research, Core Support, Partnerships, and Writing. The team normally meets monthly online and sub-teams may also meet separately. There is a strong link to the BECC Project Development Team. COMMITMENT Volunteers are expected to dedicate 3-4 hours per week, including team meetings. The time is flexible around other personal commitments. If you are interested in this volunteer opportunity, please send your resume or questions to <a href="mailto:shahin@BioEcoCity.org" target="_blank">shahin@BioEcoCity.org</a>.

Biosphere Eco-Cities Canada

Fundraising Volunteer

JOB SUMMARYThe Working Centre is seeking a Community Bike Shop Animator to join the team at Recycle Cycles. Located in downtown Kitchener, Recycle Cycles is a community bike shop that provides a caring and supportive space where people can access the tools, space, and knowledge they need to fix their own bicycles for free, and access to inexpensive bicycles and parts.Recycle Cycles is a community enterprise project, always working to create a balance between involvement and production. We host and assist all people who come into the space, building trust and relationships while also holding the boundaries of the space in a thoughtful and caring way. Volunteers are the heart of our project, and we work with a diverse team of volunteers who join us each day to share their skills and learn new ones. Understanding people’s strengths and finding meaningful ways to engage them is a key aspect of our project. This is creative, productive and community building work.The Community Bike Shop Animator takes a lead role in supporting all the activities of the shop and for fostering an inclusive and diverse community of cyclists.ABOUT THE WORKING CENTREThe Working Centre is a dynamic community-based organization, forming a web of projects that wrap around people, building stability of place, income, health and mental health. Our work includes:<ul><li>St. John’s Kitchen and Outreach Hub - An integrated web of supports for people experiencing homelessness, addiction to drugs, experiencing mental illness, focusing on those most left out. Projects include St. John’s Kitchen, Street Outreach, Specialized Outreach Services, Justice Outreach Services, and Community Dental.</li><li>Housing and Shelter Hub – We support over 165 people in 124 units of affordable, supportive, sober, women &amp; children, and health-based housing. We host a 50-cabin shelter that welcomes people from encampments to shelter.</li><li>Work and Livelihood Hub - The Working Centre’s Resource Centre is a hub for work, financial problem-solving and livelihood related issues. Projects include Job Search Resource Centre, Money Matters, and Job Café.</li><li>Community Tools and Enterprise Hub – Practical and productive examples of enterprise. We seek to serve the common good through skill building and to provide access to tools for those not able to participate in the larger economy. The main work of regeneration happens through re-use, re-purposing and creating goods and services. Community Tools seek to make daily living more inclusive, affordable and cooperative.</li></ul>The Working Centre has been developing as a Living System organization with the capacity for creative responses. A Living System means that our practices and approaches have the openness to evolve, that cooperation, responsiveness, hospitality and diversity are key features.SUMMARY OF RESPONSIBILITIES<ul><li>Coordinate and support the day-to-day operations of the shop </li><li>Coordinate volunteer involvement in shop operations, including supporting and empowering them in their learning and development </li><li>Create a safe, welcoming, inclusive, productive and fun environment </li><li>Welcome diverse folks into the shop each day, supporting any conflict resolution as needed </li><li>Creatively work to respond to each person’s needs while still holding the range of what is possible in the shop and prioritizing shop commitments </li><li>Participate in bicycle repairs and troubleshooting</li><li>Manage inventory, tracking donations, ordering and receiving supplies to ensure our shop is fully stocked</li><li>Maintain shop systems and organization so that volunteers, customers and team have a positive experience</li><li>Engage with community groups and organizations, run shop outreach events </li><li>Participate in scheduling and shop organization commitments</li></ul>QUALITIES AND QUALIFICATIONS<ul><li>Knowledge of mechanics and bicycles, experience and up-to-date capacity with tools of the trade</li><li>Support and appreciation for the purpose of Recycle Cycles as a not-for-profit community space</li><li>Interest in and experience in teaching, training or supporting people to learn new skills </li><li>Ability to multi-task, deal with multiple demands, and to stay calm under pressure </li><li>Excellent time management skills and attention to detail, with the ability to perform multiple tasks and meet deadlines while maintaining quality </li><li>Hard worker who is willing to go the extra mile to meet project needs </li><li>Ability to work well independently as well as to function effectively as a member of a diverse team</li><li>Excellent communication skills, being able to effectively engage with people from diverse backgrounds and identities </li><li>Welcomes other points of view and ideas, recognizing and embracing different and contrary perspectives with kindness, curiosity, and encouragement </li><li>Flexibility to work shifts as needed, joining the team in making sure that we have coverage of all shifts</li></ul>COMPENSATION AND BENEFITSWe are looking for someone to join our team full time, working a regular schedule that includes one evening/week plus Saturdays. Our shop is open from Tuesdays to Saturdays.The Working Centre has an equal salary policy across the organization. This position starts at $30.00/hour or $58,500 annually. We offer a full benefits package that starts after 3 months of full-time work.APPLICATION PROCESSThe Working Centre is a dynamic and highly responsive organization. Co-workers come from all walks of life, a variety of cultural backgrounds age groups. We are constantly learning and are challenged in our work. We offer a work environment that allows you to do meaningful, respectful and good work.This work is more than a job – it is about committed community work in a collaborative environment. If you think that this role would make you excited to come to work every day, we’d like to hear from you.Email your application to <a href="mailto:working@theworkingcentre.org" target="_blank">working@theworkingcentre.org</a> and include:<ul><li>A cover letter explaining your interest in this position, our organization and how your experience and skill would be a good fit.</li><li>- Your resume</li></ul>

The Working Centre

Recycle Cycles Community Bike Shop Animator

Planet Watch needs an experienced monday.com experts.&nbsp;There are two specific requirements<ol><li>To maintain and extend the boards used for Volunteer management and CRM</li><li>To create new boards for an exciting new products</li></ol>

Change Climate Change

monday.com Expert

***Ouvert uniquement aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada***Type d’affectation : Canadian E-volunteerNuméro d’affectation : VA-107263Titre du poste : Conseiller-ère en qualité et hygiène sécurité environnement (QHSE)Partnenaire : Canaan Land AfricaPays : Côte d’IvoireDurée : 2 à 5 moisEngagement en temps : 2 à 35 heures par semaine (flexible)<h2>Contexte de l’affectation</h2>Vous êtes passionné-e par l'amélioration de la productivité agricole et de la prospérité économique ? Vous avez des talents extraordinaires en matière de processus de contrôle qualité, de mise en œuvre des normes d’hygiène, sécurité et&nbsp;environnement (HSE)&nbsp;et de façon spécifique de la certification Good Agricultural Practice (GAP) ?&nbsp;En tant que conseiller-ère en qualité, hygiène, sécurité et&nbsp;environnement (QHSE) avec le partenaire Canaan Land, vous contribuerez à l’amélioration des normes HSE et assurerez le respect des réglementations pertinentes.&nbsp;Postulez dès aujourd’hui pour contribuer en ligne au renforcement des entreprises en Côte d’Ivoire !<h2>Rôles et responsabilités</h2><ul><li>Appuyer et mettre en oeuvre le Programme Global Gap par l’élaboration d’un plan d’action détaillé pour l’atteinte de la certification Global Gap et le suivi des différentes étapes de mise en œuvre</li><li>Rédiger et standardiser des procédures par l’élaboration de protocoles spécifiques pour la gestion des intrants agricoles et le contrôle qualité à chaque étape de la production&nbsp;</li><li>Sensibiliser et former les équipes grâce à l’animation de sessions de formation en ligne et/ou la création des modules e-learning sur les normes Global Gap et les pratiques de sécurité alimentaire</li><li>Appuyer l’équipe dans la préparation de l’audit externe pour l’obtention de la certification Global Gap</li><li>Participer à la formation préalable à l’affectation</li><li>Participer à au moins trois initiatives d'engagement du public canadien avant, pendant ou après l'affectation. Les volontaires disposeront des outils, de la formation, des fonds et du soutien nécessaires pour atteindre leurs objectifs. Les volontaires devront également rendre compte de chacune de leurs activités d'engagement du public par le biais de notre portail d'information des volontaires. Des rencontres individuelles virtuelles pourront être organisées avec l'Agent(e) principal(e) d'engagement du public tout au long de leur affectation et au besoin jusqu'à deux ans après, afin d'obtenir des conseils et un soutien dans leurs efforts</li><li>Les volontaires canadiens sont tenus de réaliser au moins une activité qui contribue à atteindre l'objectif de collecte de fonds de 1 500 dollars. L'exigence minimale est remplie par chaque volontaire qui utilise notre portail d'information sur les volontaires, signalant qu'il a envoyé un message à son réseau au sujet de son affectation de volontaire, et qui comprend le lien vers la page web du Fonds d'impact partagé de l'EUMC. Ce message compte également comme l'une des trois activités d'engagement du public requises. Les volontaires recevront les outils, la formation et le soutien nécessaires pour atteindre l'objectif de collecte de fonds</li><li>Soumettre des rapports selon les exigences de l’organisme partenaire et de l’EUMC.</li></ul><h2>Expérience et qualifications</h2><ul><li>Baccalauréat en sciences alimentaires, gestion de la qualité ou domaine connexe</li><li>Au moins 2 ans d'expérience en gestion de la qualité et de la HSE dans l'industrie alimentaire</li><li>Expérience démontrée en sécurité alimentaire et normes Global Gap</li><li>Solide expérience dans la mise en œuvre de certifications agricoles</li><li>Compétences en rédaction technique et documentation</li><li>Aptitude à conduire des formations et à vulgariser des normes complexes</li><li>Excellente organisation et maîtrise des outils collaboratifs en ligne</li><li>Expérience dans des projets agricoles en Afrique ou dans des environnements similaires considérée comme un atout</li><li>Un engagement en faveur de l'égalité des genres, et de l'inclusion des jeunes&nbsp;</li><li>Flexibilité, adaptabilité, excellentes compétences interpersonnelles et sensibilité culturelle</li><li>Expérience de l'animation de groupes et de formations, y compris l'élaboration de contenu, considérée comme un atout</li><li>Une expérience de vie et de travail à l'international est considérée comme un atout</li><li>Maîtrise du français écrit et oral.</li></ul><h2>Description du projet</h2>L’Entraide universitaire mondiale du Canada (EUMC) est une organisation canadienne à but non lucratif qui se consacre à offrir des possibilités d’éducation, d’emploi et d’autonomisation aux femmes et aux jeunes du monde entier. En Côte d’Ivoire, l’EUMC soutient les jeunes, en particulier les jeunes femmes, autour de deux thèmes : l’entrepreneuriat des jeunes et l’égalité des sexes, par le biais du projet IGNI+E. IGNI+E est un programme canadien de coopération volontaire internationale et de développement de premier plan, mis en œuvre par l’EUMC. Il est mis en œuvre grâce à la générosité des Canadien·nes et au soutien financier du gouvernement du Canada, par l’intermédiaire d’Affaires mondiales Canada.<h2>Description du partenaire</h2>Canaan Land est une entreprise sociale qui forme les petits producteurs aux bonnes pratiques agricoles et à l’accès aux marchés (hôtels, supermarchés, etc.). Canaan Land offre également un soutien/une formation technique (agriculture) pour améliorer leurs revenus, cultiver de nouveaux légumes/fruits qui sont demandés. L’entreprise gère également le transport, le stockage et la vente aux marchés (hôtels, supermarchés, etc.) où les petits producteurs vendent les produits, ce qui leur permet d’augmenter leurs revenus. Les producteurs ont plus que doublé leurs revenus en travaillant avec Canaan Land.<h2>Paquet de soutien</h2><ul><li>Soutien et conseils de l’équipe de l’EUMC avant l’affectation et de l’équipe de l’EUMC dans le pays pendant l’affectation</li><li>Formation avant l’affectation pour en apprendre davantage sur le programme de volontariat pour le développement, acquérir des compétences pratiques pour le volontariat en ligne dans un contexte interculturel et établir un réseau avec d’autres volontaires</li><li>Orientation pays d’affectation de l’EUMC pour mieux comprendre le contexte culturel du pays</li><li>Bilan à la fin de l’affectation</li><li>Une opportunité incroyable d’apporter une contribution significative au développement mondial, d’améliorer vos compétences professionnelles et de participer à une expérience unique!</li></ul>

4 Nature / Environment / Conservation Jobs in Ontario